愛知県にある技能実習制度について

愛知県では外国人を対象とした技能実習制度があります。

外国人技能実習生受入制度とは、開発途上国の外国の方が日本の企業へ来て日本の優れた技術や技能、知識をオン・ザ・ジョブ・トレーニングを通じてその能力の向上を図る制度です。

帰国後には母国の経済発展を担う人材となり、母国の発展に寄与することを目的として創設されている制度です。

この技能実習期間は１年間の「１号」という実習の終了後に、技能検定試験（基礎級）を経て「2号」を取得します。

2年間の合計3年間の滞在となりますが、技能検定試験（専門級）を合格した優秀な実習生に関しては「3号」としてさらに2年間の滞在が可能で、長く日本で技術を学ぶことが可能です。

この制度にはメリットがあります。

外国人実習生へ積極的な取り組みの姿勢が、社員やパートタイム社員の仕事に対する意識を改革させる可能性があり、職場環境に変革をもたらします。

現在は日本国内において実習生の受入の需要が増加していて、２年目３年目の実習生においては現場における即戦力ともなっています。

また、技術面や語学力など、社風に合ったより良い優秀な人材を実習生として労働基準法に準じた賃金で受入れることができますので、実習生の実習への取り組みにより、社内の生産性の安定化に貢献し経営基盤の確立に繋がります。

受け入れには、実習指導員及び生活指導員を配置していることや実習日誌を作成し備え付けることなど要件もありますが、実習生受け入れは社の発展につながります。